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辞职20天了,投了很多简历也基本没啥让我去面试的。感觉好焦虑,应该怎么办?

时间:2024-01-09 12:46:01

辞职20天了,投了很多简历也基本没啥让我去面试的。感觉好焦虑,应该怎么办?

再等一等,说不准明天就来电话让你面试了,这个问题让我想起了一些事情。我是09年毕业的,我毕业了学校安排了实习岗位,我们可以选择,谁想去就去,不去就自己找工作,前提是这个实习岗位是没有工资得。我当时觉得实习三个月没有工资,虽然是研究所工作但是也觉得有点亏,再去实习的半个月前就开始投简历了,每天至少十家,一晃十天过去了,我想去的工作没有一个公司给打电话,我放低了要求,去投了份做销售的简历,当天下午都给我打电话了,第二天面试说明天就可以上班,我当时都答应人家了,没有想到刚出人家办公室就有我理想的单位给我打电话了,理所当然的选择了我想做的工作,我想说的是这只是一个时间问题,再等一等说。还有一件事情是我们宿舍的,我舍友人家学的是汉语言文学,不知道为啥他就是找不到工作,到手又过了半年人家都没有工作,后来县里招聘老师,没有想到的是人家考了第一名,人家说因为当时报名的就5个人,要三个老师,是人家运气。就这样现在人家是事业编。我想说的是找工作也是一个运气问题。总而言之,找工作这件事是天时地利人和,碰机会的,今年疫情造成的大环境确实不如以前,慢慢来不用急,肯定能找到一份适合自己的工作。

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你会选择985大学如吉林大学还是211大学如上海的东华大学?

我这样理解你的问题。分数够不到吉大的强势专业,在吉大弱势专业和东华热门专业里选择。如果是这样,你的分数可选择范围还可扩大,不要只看学校的最低录取分,要细化到专业的最低录取分。建议考虑顺序专业,学校,地域。

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请不允许吹,也不允许黑,请实事求是的用数据说话,武汉大学究竟排到全国第几位?

小舢板捆绑不成航空母舰 从下图看,最近几所大学特别膨胀,这就是华中科技大学、武汉大学、中南大学,这3所大学位列中国大学人数排行榜的前10。 武汉大学,由原武汉大学、武汉水利电力大学、武汉测绘科技大学、湖北医科大学合并组建新的武汉大学。自此开始吹全国第三。 华中科技大学,原华中理工大学、原同济医科大学、原武汉城市建设学院和原科技部干部管理学院合并,自此开始碰瓷华五。 中南大学,由原中南工业大学、湖南医科大学、长沙铁道学院组成,自此开始认为全国排名17左右。 中国大学排名,一定要考虑大学合并这个现象。以吉林大学为例,由原吉林大学、吉林工业大学、白求恩医科大学、长春科技大学、长春邮电学院,原中国人民解放军军需大学合并而成。这些大学中,原吉林大学,白求恩医科大学可以达到39所985大学水平。其余学校虽有特色,但尚未达到116所211大学水平。吉林大学、华中科技大学、四川大学、山东大学、武汉大学、中南大学、浙江大学,纷纷合并,合并后除浙江大学原本就超强外,其余都乌鸡变凤凰,排名明显超过那些做精做专的不合并大学。但实际上,浙江大学、武汉大学、吉林大学、四川大学、山东大学、华中科技大学、中南大学,其后并入的大学,能否达到116所211大学的水平都存疑!(华中科技大学除外,其并入的同济医学比华科都厉害!) 中国各种排名都有一定的局限性和倾向性,国际排名更不靠谱,相对来讲,我们认为全国分数排名更具理性,且不能人为篡改。(当然,分数排名对东北和西北这种地缘劣势地区大学,不太合理。) 从分数排名看 武汉大学,文科14,理科21,符合全国15-20的定位,武汉大学、吉林大学、四川大学、山东大学、中山大学都是一个档次的学校,并不会因合并而猫变虎。 华中科技大学,理科25,文科32,符合全国25-30的定位。原来有四大工学院,分别为大连工学院(现大连理工大学)、南京工学院(现东南大学)、华南工学院(现华南理工大学)、华中工学院(现华中科技大学)。 四大工学院中,华中工学院排名三四的样子。因为合并几个大学,就说超过东南大学、大连理工,排名四大工学之首,甚至超过哈工大,仅次于清华大学?! 不,华中科技大学核心部分,仍与东南大学,大连理工大学不相上下。非核心部分并不强,综合看,全国25-30名!(2017学位授权自主审核单位20所大学名单,根本没有华科,暴露了华科的真实水平!) 根据华东师范大学最近五年全国分数排名,根据2018年国内城市分类,结合学位授权自主审核资格以及第四轮学科评估情况,叁考大学合并情况,形成中国大学2018排名榜。

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开封大学和武汉大学都是公办大学,哪个好一点?

啊!这个问题怎么又来了啊?还这么火啊! 以前不是回答过吗!开封大学位于我大宋帝都大汴梁,大东京,又名东京帝国大学,创始人赵匡胤,故学校生而带着天子的绝对权威。现任校长是著名法学家包青天,故该校以治学严谨,标准严苛,学术水平过硬而扬名天下,是我大宋最高学府,莘莘学子向往的地方。至于武汉大学,只有国立,没有帝国两个字,从名字就可以看出来,低帝国大学不止一档,只是地方上一所普通公办学校罢了。

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考研的机构哪里有?

海天考研-中国考研辅导责任品牌,1993年成立,致力于考研辅导26年,在全国有300余家分校,扎根考研行业,深入研究,用专业的能力将一批又一批的考研学子送入名校名专业,实现他们人生的理想。昆明五华海天培训学校(昆明海天考研)是北京海天教育集团昆明分校,是目前云南专业、权威度、培训人数都遥遥领先的辅导机构,致力于研究生考前培训和辅导,是国内权威的大型教育集团!海天“三师学堂”01学管师团队学管师就是海天的督学老师,负责学生日常学习的监督,充当班主任的角色,帮助学生充分的利用好学习时间。2答疑老师对学生日常学习中遇到的问题进行实时解答,避免问题堆积,得不到解决,让学生在不上课的时间里,也能很好的复习。3授课老师海天教育,人生设计选择海天,选择成功

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考研的机构哪里有?

对于辅导班这个东西。作为一个考研辅导行业内部人士来说——四大考研机构真的没有什么本质区别,不要非得问我哪个好,盯住一个坚持上就行。四大机构:新东方、导航、文都、口碑课程。四大形式:集训营、面授、网课、一整套考研解决方案四种形式。1、集训营:这个最贵,效果也最好,一般全程要7-8万(一对一的要13-15万),是你完全在它那里吃、住、学,按照规定的课表上课,按照规定的时间自习,让你找回高三时的感觉,体验集体生活的苦与乐。上这个的人很少,所以非常高端。但是通过率如何,就仁者见仁了,不好说。2、面授:这个价格也比较贵,全程在2-3万,是指你到指定辅导班的教室去学习,下课后回家或回校,是在大礼堂上课,老师不负责课后答疑。3、网课:这个很便宜,各大机构都有官网,一般价格总计在3-5千。但是只有视频,含金量很低4、远程:这个,是指某些单位或某些学校、组织、团队通过在官方考研机构购买版权和有偿播放权后,拿着可以循环使用的课程在某个教室进行有偿播放,这种视频课的好处是能够接受一线师资授课,特别适用于三线城市。因为三线城市一流的师资根本去不了面授,即使去了,讲的时间短,效果也很差。5、口碑课程一整套解决方案:这个价格适中,性价比最高。包含了择校择专业,公共课辅导,目标院校研究生一对一专业课辅导和复试辅导。价钱一般在7-8千学校附近的班就不要报了,如果学校本校的老师,那么学校的老师教学很好,可是研究考研没有几年。如果不是本校的老师,那么师资力量堪忧,一个老师如果能高校肯定就进高校了,不会出来办辅导班,因此学校附近辅导班的师资一定在你本科老师之下。你本科老师是个什么情况,你还不知道么?我就是这句话,你去问问去年报学校附近班的同学,再去问问报外面的同学,就知道了。还是说了吧:学校的附近考研班多数都是坑钱的,坑完这一届,下一届继续,反正又不挣回头客;你交了钱也别想给你吐出来。而且在学校附近开的辅导班多数都有背景,你就是投诉其教学质量不好,投诉其很坑,也白搭。考研就是选择的一种生活,你怎样去生活,那是由你自己来选择的,经历考研最真的东西,是这段岁月里谁也代替不了的记忆。

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第一学历是省内二本,后读了211的硕士和博士,请问今后找工作,公司是看第一学历还是、最后学历?

关于是否看第一学历这个事情,其实每个公司的情况都不太一样,就是有些公司或者是HR个人很在意,但是也有很多公司或者HR不会看重这个,认为能力,性格更重要,要说具体那类公司会这样,其实是没有这样的分类的,所以只能多投多试,找到真正适合你的公司。关于面试有以下几点建议。面试前,做好基本的形象包装,发型、衣着打扮等。了解公司招聘岗位要求,以及行业状况;复习职位相关专业知识;了解公司面试流程、类型和技巧;准备好简洁且有说明力的自我介绍,并做好心理调节,尽量轻松自然的面对面试环节。把握面试前的黄金3分钟,一般在面试开始前,面试官可能会主动与应聘者随便地聊一聊天。有些同学这时不知道面试官是什么意思。他们会暗自纳闷:“这种寒暄要考察我的什么素质?”、“面试是不是话中有话呢?”。其实面试官这样是为了融洽一下面试气氛,尤其是有些同学过于紧张或拘束,这种寒暄就能起到放松的作用。这是面试官科学测评人才的一种技巧,也是面试官友善态度的一种表示,你大可不必顾虑重重,只要热情地随声附和就可以了。但寒暄作为面试的“序曲”,不应该喧宾夺主。有的同学见考官随便地与自己寒暄,就忘了这个原则,自己主动地寻找话题,面试中的寒暄绝对不是日常生活中和朋友之间的寒暄。记住,你在前三分钟给面试官留下的印象很可能决定了你整个面试的过程和结果,从言谈举止到穿着打扮都直接影响到你被录用的机率,一定要高度重视。面试官对于简历的提问,在一般的面试中,面试官首先会以你的简历内容为主线进行提问,而提问方式分为两种。一种是粗略的就简历的所有明细及内容提问逐个提问,另一种是选择重点部分提问(例如实习经历、社会实践经历等)。 不过两种方式的目的是一致的。对于应聘者来说,在这个阶段应该注意:第一:确认简历中的大环节。不能在简历里做假或夸大其辞,否则很容易当场被有经验的面试官戳穿。第二:面试官会对简历中的可疑部分提问可能隐藏在不经意的小问题之中。第三:小心面试官从你放松的话题套情报。面试官可能会从你的学校生活谈起,寻找一些轻松的话题,勾起你对大学的美好回忆。而当你滔滔不绝聊起过去时,你的工作能力、为人处世信息也在不知不觉中传入了他的耳朵。8、关于最后一问在面试最后的阶段,面试官一般会给应聘者提问的时间和机会。对于应聘者来说,出于礼貌,你起码应该问一个问题。 此时你若一言不发,会给面试官造成两种印象:第一:你对该企业没多大兴趣,因此实在没什么可问的,这样当然会令你在面试官中的印象大打折扣。第二:你没有能力提出好问题,这样面试官会认为你反应较慢,不会应酬。这时可以针对公司和工作本身提一些问题。在此,再强调一次,即提问一定要谨慎,注意礼节和分寸,不要提问太多,不要让面试官因回答你的提问而费力劳神。要留意面试官的各种暗示。如果考官谈笑风生、兴致正浓,你不妨多说几句;如果面试官显得疲倦,急于休息一下,你就要尽快结束你的提问,并主动告诉面试官你的提问完了。9、面试小细节你进入面试房间是否知道敲门示意,尽管那是一扇虚掩的门,进来后是否顺手把门带上,是否主动有表情地向考官问好,以及你是否从容坐在考官的包围当中都是在这个阶段考察的要素。在这个过程中,你的一举一动、仪态、着装等等都是面试官细致入微观察的着眼点。

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很多家长学历不高,无法辅导孩子的家庭作业怎么办?

1.告诉孩子上课认真听讲,这样能保证独立完成作业没问题😊我就是在家长会上这样对家长和孩子说的,因为学习是孩子自己的事,有不会的可以在学校问老师。我班当时有几个条件和你类似的,家庭条件也不太好,家长忙着挣钱,哪有时间管教孩子,我就告诉他们自己要学会学习。结果证明,他们没有上过辅导班,没有家长辅导,但他们的学习完全没有问题,书法比赛、作文比赛经常。现在上初中了,期中考试完回来看我的时候还自豪地说,语文考了114分(满分120)。2.可以多给孩子买些书,用书来丰富孩子的世界。3.虽然没有能力辅导,但可以给孩子安慰、鼓励,在他们遇到困难的时候,告诉他们不要放弃,勇敢面对,在孩子取得进步的时候,及时的给予鼓励,让他们感受到你的关爱,也会使他树立信心。

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